Czy można pracować w Niemczech i mieszkać w Polsce?
Niemcy są jednym z największych partnerów handlowych Polski. Wiele polskich osób rozważa możliwość podjęcia pracy za zachodnią granicą, a zarazem kontynuowania życia rodzinnego czy społecznego na terenie kraju.
Mieszkanie
Pierwszą rzeczą, którą trzeba uwzględnić przy decyzji o pracy za granicą jest kwestia zakwaterowania. Niektórzy Polacy wybierają się do Niemiec na krótki okres czasu i wynajmują tam małe mieszkanie lub pokój hotelowy.
Jednak jeśli chcesz dłużej pozostać w tym kraju, warto pomyśleć o kupnie własnego lokum bądź wynajęciu większego mieszkanka dla całej rodziny. Należy jednak zdawać sobie sprawę z tego, że ceny nieruchomości mogą być wysokie zwłaszcza we większych miastach takich jak Berlin czy Monachium.
Koszt życia
Dobrze zaplanowane finanse to kolejna sprawa ważna przed przeprowadzką do innego państwa. Niemcy są krajem rozwiniętym, co oznacza wyższe ceny w porównaniu do Polski. Wynajem mieszkania, zakup żywności czy opłaty za usługi mogą być znacznie wyższe.
Jednak równocześnie zarobki są również większe i wynagrodzenie jest adekwatne do kosztów życia. Warto więc dokładnie przeanalizować swoje finanse przed podjęciem decyzji o pracy na zachodzie.
Kwestie prawne
Polska należy do Unii Europejskiej, dzięki czemu obywatele polscy mają swobodny dostęp do rynku pracy w Niemczech. Nie ma potrzeby posiadania specjalnego zezwolenia ani pozwolenia na pracę dla Polaków chcących pracować tam legalnie.
Ważnym dokumentem wymaganym przez niemieckich pracodawców może być jednak tzw. numer identyfikacji podatkowej (NIP). Może on zostać uzyskany poprzez zgłoszenie się osobiście lub wysłanie odpowiednich formularzy pocztą.
Zabezpieczenia społeczne
Mając zamiar mieszkać w Polsce i jednocześnie pracować w Niemczach niezbędna jest rejestracja jako rezydent tego kraju oraz skierowanie wszystkich płatności składek na ubezpieczenie społeczne do Niemieckiego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (Deutsche Rentenversicherung).
Warto jednak pamiętać, że w Polsce również obowiązuje system zabezpieczenia socjalnego. Osoby pracujące za granicą mogą być objęte podwójnym ubezpieczeniem i muszą regularnie opłacać składki zarówno w Polskim ZUS jak i niemieckim zakładzie.
Komunikacja
Polska graniczy bezpośrednio z Niemczami co uznawane jest przez wielu za duża wygodę przy codziennym dojeździe do pracy. Wiele osób decydujących się na pracowanie w zachodnim sąsiedztwie wybiera różne formy transportu między krajami takie jak samochód, rower czy kolej.
Jednak należy liczyć się ze stałą koniecznością przekraczania granicy oraz ewentualnymi utrudnieniami wynikającymi np. z kontroli celnej lub wzmożonego ruch pojazdów.
Jak znaleźć pracę?
- Spróbuj używać polskich portali rekrutacyjnych specjalizujących się we współpracy między krajowych firm a zagranicznych ofertach pracy,
- Zwróci uwagę także na niemieckie serwisy ogłoszeniowe takie jak StepStone czy Monster
Pozyskiwanie wiedzy na temat rynku pracy.
Kiedy już zdecydujesz się na pracę w Niemczech, warto dowiedzieć się więcej o tamtejszym rynku pracy. Można to zrobić poprzez rozmowy ze znajomymi lub rodakami, którzy wcześniej podjęli taką decyzję. Innym źródłem informacji są fora internetowe oraz grupy społecznościowe skupiające osoby zainteresowane pracą za granicą.
Warto również zapoznać się szczegółowo z ofertami pracy dostępnymi online i dokładnie przeanalizować wymagania stawiane przez potencjalnych pracodawców.
Czas wolny i życie prywatne
Jednym z największych atutów mieszkania w Polsce przy jednoczesnej pracy w Niemczach jest możliwość korzystania zarówno ze wschodnich jak i zachodnich wpływów kulturowych. Obecność dwóch różnych państw otwiera wiele nowych perspektyw zarówno dla rozwoju zawodowego jak i
Tak, można pracować w Niemczech i mieszkać w Polsce.
Link do strony: https://alebutik.pl/
